Quelles compétences nécessaires pour accompagner une démarche d'évaluation de l'USIS
Vous trouverez dans le document de capitalisation ci-dessous le travail que nous avons mené pour identifier les compétences nécessaires à l’évaluation de l'UIS. Nous avions prévu initialement de travailler sur les compétences nécessaires à l'accompagnement d'entreprises de l’ESS dans leur démarche d’évaluation, les compétences nécessaires pour mener une démarche d’évaluation d'impact social/utilité sociale dans sa propre structure et sur les compétences requises pour mener un diagnostic de réseau et territoire de l'ESS. Cependant faute de temps nécessaire, nous avons produit un seul document sur les compétences nécéssaires au deux premiéres démarches et pas encore sur l'évaluation plus systémique, inter-organisationnelle et territorial.
découvrez le rapport de capitalisation sur les compétences
Annexe46_A3_Rome_livrablecapitalisationcompetences.pdf (0.5MB)